Nieuws

  • 18 JUL

    Buitensluiten: VanMoof zette zichzelf op slot

    Als hoekstenen van een gezonde bedrijfsorganisatie worden vaak genoemd; inspirerend leiderschap, een onderscheidende propositie en innovatief vermogen. Nogal eens wordt voorbijgegaan aan het vitale belang van sterke netwerken, niet alleen gericht op afnemers en werknemers, maar o

    Lees Meer
  • 22 DEC

    Vertrouwen is het wezen van beschaving en daarmee het meest waardevolst voor een organisatie

    Vertrouwen is noodzakelijk voor goed presterende organisaties. Werknemers, klanten en relaties verbinden zich graag aan mensen die zij vertrouwen. Handelen vanuit respect voor de ander en afspraken nakomen betalen zich daarom vrijwel altijd terug. Organisaties met een hoge vertro

    Lees Meer
  • 20 OCT

    Een onderneming kan zonder vertrouwen niet floreren

    Vertrouwen is de zuurstof die een samenwerking tussen mensen doet groeien. Vertrouwen kan mensen beter doen functioneren doordat zij zich meer betrokken voelen, het maakt daardoor de organisatie veerkrachtiger en innovatiever, wat kan resulteren in eerder kansen zien en deze real

    Lees Meer
  • 09 JUN

    Niet de familiebanden maar de personele organisatie en de besluitvormingsstructuren maken het verschil

    Onlangs kopte een groot landelijk dagblad: Familiesucces ontrafeld, gevolgd door: Informeel leidinggeven vergroot productiviteit. De uitleg komt er in het kort op neer, dat de directeur/eigenaar regelmatig op de werkvloer rondloopt en dan een praatje maakt met zijn werknemers. De

    Lees Meer
  • 14 MAR

    Kernwaarden, wat is echt van waarde?

    Een kernwaarde is een leidend principe of een fundamentele overtuiging, die een groep mensen stimuleert om als een team goed te functioneren en te werken aan een gezamenlijk doel. Kernwaarden bieden, mits oprecht gekozen en nageleefd, een inkijk in de ziel van een onderneming en

    Lees Meer
  • 09 DEC

    Het predicaat Koninklijk is geen Kernwaarde

    Koninklijke Shell en Koninklijke Philips zijn momenteel negatief in het nieuws met handelen dat niet strookt met het predicaat koninklijk, wat o.a. inhoudt: vooraanstaand en van hoffelijk gedrag. Nederland telt ca. 60.000 bedrijven met meer dan 10 werknemers en daarvan mag slecht

    Lees Meer
  • 30 NOV

    Private equity – Investeer verstandig; dat geeft energie en creëert waarde!

    We zien in onze praktijk een toenemend enthousiasme van vermogende, voormalig, maar zeker ook actieve, ondernemers om direct te investeren in ondernemingen. “Kans op een goed rendement” “Leuk om ervaring en kennis te delen”, en “betrokkenheid bij het bedrijfsleven” is vaak de mix

    Lees Meer
  • 14 OCT

    Aandeelhoudersovereenkomst | Overwegingen en doelstelling

    In ons artikel ‘Goede afspraken waarborgen een succesvolle samenwerking’ beschreven wij waarom het opstellen van een wel overwogen aandeelhoudersovereenkomst belangrijk is voor een succesvolle samenwerking. Een aandeelhouders-overeenkomst verzekert stabiliteit en continuïteit voo

    Lees Meer
  • 14 SEP

    Schenkingsplan: laat de fiscaliteit niet overheersen!

    Bij het schenken van vermogen van ouders aan (klein)kinderen en de advisering erover komt vaak al snel de focus te liggen op het fiscale aspect. De vraag met welke constructies optimaal erfbelasting wordt bespaard is dan leidend? Echter, bij de advisering over schenken mag het fi

    Lees Meer
  • 27 MAY

    Goede afspraken waarborgen een succesvolle samenwerking

    De kunst van ondernemen is bezig te zijn met de juiste activiteiten, die bijdragen aan de waardecreatie, of zoals nu waardebehoud, van de onderneming. Een samenwerking of gezamenlijk ondernemen kan leiden tot prachtige ondernemingen met veel succes. In de huidige bizarre tijd kan

    Lees Meer